損害賠償
日期
2025-02-14
案號
TPDV-114-勞專調-54-20250214-1
字號
勞專調
法院
臺灣臺北地方法院
AI 智能分析
摘要
臺灣臺北地方法院民事裁定 114年度勞專調字第54號 聲 請 人 凜睿亞洲股份有限公司 相 對 人 陳柏穎 上列當事人間請求損害賠償事件,本院裁定如下: 主 文 本件移送臺灣臺南地方法院。 理 由 一、按有關勞動事件之處理,勞動事件法未規定者,適用民事訴 訟法之規定。訴訟之全部或一部,法院認為無管轄權者,依原告聲請或依職權以裁定移送其管轄法院,勞動事件法第15條、民事訴訟法第28條第1項分別定有明文。前揭關於合意管轄之規定,除專屬管轄外,得排斥其他審判籍而予優先適用(最高法院103年度台抗字第917號、99年度台抗字第110號裁定意旨參照)。又按勞動事件以勞工為原告者,由被告住所、居所、主營業所、主事務所所在地或原告之勞務提供地法院管轄;以雇主為原告者,由被告住所、居所、現在或最後之勞務提供地法院管轄。勞動事件法第6條第1項、第2項定有明文。 二、經查,本件聲請人即原告為雇主,對被告提起損害賠償訴訟 ,然被告之住居所、現在地、勞務提供地均在臺南市,是本件並無管轄權。又按合意管轄之合意,應以文書證之,民事訴訟法第24條第2項定有明文。原告雖提出勞動契約,主張兩造合意約定以本院為第一審管轄法院,有聘用合約書第10條約定可查(本院卷第23頁)。然觀諸上開契約文字原約定管轄法院為「台中地方法院」,經以手寫塗改改為「台北」,且塗改處僅有聲請人之大小章蓋印,並無被告之印章確認,亦為被告所否認有此合意(本院卷第53頁電話紀錄),尚難認定此合意為本院之管轄約定可採。揆諸首揭勞動事件法規定及說明,聲請人向無管轄權之本院起訴,顯有違誤,爰依職權將本件移送於臺灣臺南地方法院。 三、爰裁定如主文。 中 華 民 國 114 年 2 月 14 日 勞動法庭 法 官 林怡君 以上正本係照原本作成。 如不服本裁定應於送達後10日內向本院提出抗告狀,並繳納抗告 費新臺幣1,500元。 中 華 民 國 114 年 2 月 14 日 書記官 林昀潔