給付工資等

臺灣臺北地方法院民事裁定 114年度勞補字第64號 聲請人 即 原 告 葉蔡承祐 上列聲請人即原告與相對人即被告艾達車用電子有限公司間請求 給付工資等事件，本院裁定如下： 　　主　文 聲請人應於收受本裁定後五日內，繳納勞動調解聲請費新臺幣伍 佰元，逾期未繳納，即駁回聲請人之聲請。 　　理　由 一、按勞動事件，除有民事訴訟法第406 條第1 項第2 款所定情 　　形之一外，於起訴前，應經法院行勞動調解程序；不合於第 　　一項規定之勞動事件，當事人亦得於起訴前，聲請勞動調解 　　，此觀勞動事件法第16條第1 項第1 款、第3 項自明。復調 　　解之聲請不合法者，勞動法庭之法官應以裁定駁回之。但其 　　情形可以補正者，應定期間先命補正；有關勞動事件之處理 　　，依本法之規定；本法未規定者，適用民事訴訟法及強制執 　　行法之規定；聲請勞動調解，應向管轄法院提出聲請書狀， 　　或依本法第18條規定以言詞為之，並依民事訴訟法第77條之 　　20所定額數繳納聲請費，勞動事件法第22條第1 項、第15條 　　；勞動事件審理細則第15條第1 項亦有明文。 二、經查，本件兩造間因請求給付工資等事件，聲請人於民國11 　　3 年12月17日聲請對相對人即被告核發支付命令，經相對人 　　於法定期間內提出異議而以支付命令之聲請視為起訴，又本 　　件現有卷內證據資料既無勞動事件法第16條第1 項第1 款、 　　第2 款所列情形，聲請人亦稱未曾就本件與相對人進行調解 　　一節，有本院公務電話紀錄附卷可稽，是聲請人就本件於起 　　訴前，當應由法院行勞動調解程序，聲請人係逕向法院起訴 　　，依勞動事件法第16條第2 項規定，即視為勞動調解程序之 　　聲請，故應以勞動調解程序之規定計算並補繳勞動調解聲請 　　費。又本件聲明係請求相對人給付薪資等共新臺幣（下同） 　　40萬2,857 元，依首揭規定，應徵勞動調解聲請費1,000 元 　　，扣除前繳納支付命令程序費用500 元後，尚應補繳500 元 　　（計算式：1,000 －500 ＝500 ）。茲限聲請人於收受本件 　　裁定送達後5 日內，向本院如數補繳，逾期不繳，即駁回聲 　　請人之聲請，特此裁定。另應於上開期日前併提出民事支付 　　命令聲請狀繕本3 份（應均含寄送予本院書狀所附書證影本 　　，且得自行遮掩書狀上當事人欄位之住址資料，將供勞動調 　　解委員使用）；若不諳法律，應諮詢或委任具勞動法律專業 　　之合格律師，以俾本案進行，末此指明。 中　　華　　民　　國　　114 　年　　3 　　月　　19　　日 　　　　　　　　　勞動法庭　法　官　黃鈺純 以上正本係照原本作成。 本裁定不得抗告。 中　　華　　民　　國　　114 　年　　3 　　月　　19　　日 　　　　　　　　　　　　　　書記官　李心怡